连华科技校园招聘简章

 

一、公司简介

连华科技，创于上世纪八十年代，是我国环保监测仪器行业中的翘楚单位。早在1982年，连华科技就研发出化学需氧量（COD）快速消解分光光度法，实现了“10分钟无回流消解、20分钟出值”测定污水的COD。该研发成果做为世界化学领域新贡献被收录在美国《CHEMICAL ABSTRACTS》中，并于2007年成为中华人民共和国环境保护行业检测标准（HJ/T 399-2007）。

连华科技凭借着雄厚的科研实力以及多年来在水质检测领域的经验积累，自主设计生产出了多个产品系列，已广泛应用于环境监测系统、科研院所、日化轻工、石化、食品加工、酿造、市政污水处理、冶金焦化、医药行业、造纸、纺织印染、电镀、电力等多个行业和领域。

三十多年来，连华科技经过不断的创新发展，已由专业的科研机构发展成为集研发、生产、销售为一体的高科技企业。致安之本，惟在得人，作为企业，我们深知人才就是企业荣辱兴衰的根本。连华科技一直秉承着百年企业的使命与价值观，设立文化牵引机制，并以合理的激励机制、良好的学习氛围，激发连华人的奋斗精神，将个人发展、企业命运以及社会发展紧密地结合在一起。连华的明天我们携手共续！真诚地期待您的加入，让我们一同秉承连华人的使命，为连华科技成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力！

二、公司福利

1.     享受五险一金；

2.     享受国家法定节假日，996、007都是浮云；

3.     年度全员旅游与不定期的团队活动组织；

4.     生日、各项节日福利，惊喜总是在不经意间发生；

5.     公司崇尚“孝”文化的发扬，一直贯彻着“父母工资”的福利政策，同时年底还会评选“孝心奖”进行嘉奖；

6.     令人憧憬的年终奖，你努力的程度、工作的高度决定了你的年终奖额度；

7.     本着以人为本的精神，我们一直关爱每一位员工的健康，所以每年都会安排一次员工的全面体检；

8.     劳逸结合，生活与工作的兼顾一直是我们追求的目标，每年的带薪年假让员工能够在忙碌之余也能有机会感受生活的多样性。

9.     公司注重员工的学习与发展，所以每年会为员工提供各种学习培训的机会，从而保障每位员工的竞争力！

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公司的每一个向前迈进的脚步都离不开每一位连华人的付出，随着公司的发展，我们在努力为每一位连华人创造更多的福利保障！

三、招聘职位

职位	职责	要求	薪资水平	备注
销售工程师 （30人）	1.开发新客户； 2.维护客户关系； 3.扩展销售渠道。 总而言之“业绩”就是你要攻克的大BOSS	1.环境、化学专业最佳，这会让你在技术关有优势（然并卵，我们有个技术男销售能力排在尾部），同样欢迎其他专业来踢馆； 2.喜欢销售工作，适应出差； 3.激情、开朗、能言会道（虽然我们目前我们的金牌销售也存在闷骚男），吃苦耐劳、有冲劲！ 4.冲着底薪来的可以绕道了。	8K--15K   （底薪3.5K-5K加销售业绩提成）	公司在全国有15家分公司（北京、上海、兰州、广州、浙江、福建、陕西、四川、天津、常州、山东、湖北、江西、河南、辽宁、湖南），可根据毕业生意向求职地点就近分配工作。
售后工程师 （30人）	1.关于仪器使用的售后培训服务； 2.产品性能测试； 3.协助研发部对新产品的调研、研发测试等工作。	1.为了你的脑细胞不过度消耗，建议化学、电子、环境工程等对口专业人员投递你的拜帖； 2.虽身为技术男我们还是希望你不要辜负90后的美名——张扬、热情、青春、活力，尽情释放你的阳光本色； 3.能够本着爱钻研、乐服务的精神将对客户的爱进行到底！	7K--10K   （底薪3.5K-5K 加服务津贴+技术等级补贴）

 

四、联络方式

联系人：                TEL：010-59777089